專業能力培訓計劃評估 | JCECC 賽馬會安寧頌計劃

專業能力培訓計劃評估

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1. 醫護和社會關懷專業從業員調查

我們相信「賽馬會安寧頌」計劃推出的專業培訓計劃不僅能令計劃參與者直接受益,而且會產生連鎖反應,即計劃參與者會通過所學安寧照顧知識和技能影響他們的同工,以此對業界整體文化產生積極轉變,尤其是令業界同工對安寧照顧和類似服務的態度、技能和知識方面產生正面轉變。 因此,我們在計劃進行期間,對醫療和社會關懷專業從業員進行一項三階段調查,目的是了解醫療和社會關懷專業從業員對於安寧照顧的培訓需求,以及了解安寧照顧領域文化的轉變。本調查的三個階段分別於2016,2017 及2018年的4月至7月期間進行,調查結果將會於本網站公佈。

假如您是醫療和社會關懷專業從業員(包括醫生﹑護士﹑社工﹑神職人員﹑其他專職醫療人員等等),我們誠意邀請您參與2017醫護和社會關懷專業從業員網上調查。參加者只需花20分鐘完成本研究的英文版本中文版本網上問卷即可。

 

 2. 專業能力培訓計劃成果效益評估

「賽馬會安寧頌」計劃為期三年,期間會分別向專業人員、義務工作者和照顧者提供一系列關於安寧照顧的培訓課程,課程內容針對不同對象的需要,以增強專業人員﹑義務工作者和照顧者提供更全面和以人為本的安寧照顧的信心。為了評估這些培訓計劃的成效,我們邀請參加培訓的人士在培訓前後分別填寫一份問卷,讓他們評估自己對提供安寧照顧的能力的信心水平。

2016年4月至11月,「賽馬會安寧頌」香港大學社會科學學院團隊共舉辦了13個針對醫療和社會關懷專業從業員的專業培訓工作坊,其中262名工作坊參與者 (61.8%)完成了培訓前後的自我能力評估。安寧照顧能力評估採用李克特十點量表,其中1代表“完全沒能力”,10代表“非常有能力”。我們對比了參加者於培訓前後的自我能力評估。圖1顯示他們在六個安寧照顧領域培訓前(藍線)和培訓後(紅線)的評估結果。培訓後,他們對自身在各個領域的能力評估都有顯著提昇(p<.01 至 p<.001)。在培訓前,除了自我反思與自我照顧,在其他領域的能力水平平均值都低於6.5(最高值是10),而培訓后,在六個領域的能力水平平均值都上升至6.5以上。

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